Tuyển dụng

Triết lý nhân tài


NHÂN TÀI

Công ty Pearlfield & Bali lấy con người làm nền tảng, tôn trọng tối đa tính chủ động và sáng tạo của nhân viên, coi nhân viên là nguồn lực quý giá nhất để vận hành, khơi dậy tiềm năng của mỗi cá nhân, giải phóng năng lượng của mỗi cá nhân và thúc đẩy sự phát triển toàn diện của mỗi cá nhân; công ty quản lý doanh nghiệp theo pháp luật, xây dựng và hoàn thiện các quy định và hệ thống của doanh nghiệp theo yêu cầu đổi mới quản lý doanh nghiệp và sự phát triển toàn diện của nhân viên, đưa quản lý doanh nghiệp vào quỹ đạo thể chế hóa, pháp luật hóa và nhân văn hóa.

Chúng tôi tuân thủ các nguyên tắc công bằng và cạnh tranh lành mạnh, cung cấp một nền tảng phát triển nghề nghiệp xuất sắc cho mọi tài năng; chúng tôi cung cấp cho mọi nhân viên mức lương và phúc lợi cạnh tranh, và cơ hội phát triển và đào tạo cá nhân hoàn hảo, giúp họ liên tục cải thiện trong môi trường làm việc đầy thử thách và nhận ra giá trị tối đa của mình!
● Tiêu chuẩn tuyển dụng của công ty là: 1. Sở hữu kỹ năng chuyên môn và phẩm chất chuyên nghiệp; 2. Nhân tài hiện đại có tinh thần đồng đội và ý thức đổi mới.
● Cơ chế cạnh tranh của công ty là: người có năng lực thăng tiến, người tầm thường nhường chỗ, người bất tài bị loại bỏ.
● Công ty hết sức mình để đạt được: người đúng việc đúng chỗ.
● Công ty không chỉ giữ người bằng chế độ đãi ngộ mà còn bằng sự nghiệp và tình cảm.